Het bestuur van Patiëntenvereniging Hersenletsel.nl regio Limburgse zoekt een nieuwe voorzitter!
Na heel wat jaren de rol van voorzitter te hebben vervuld, is het voor de huidige voorzitter nu tijd om het stokje over te dragen aan een ander. Daarom is het regiobestuur op zoek naar iemand die deze functie wil overnemen.
We zoeken iemand die zich samen met de rest van het Limburgse regiobestuur een aantal uur per week wil inzetten voor mensen met niet-aangeboren hersenletsel (NAH). Kennis van en affiniteit met onze patiëntenvereniging en doelgroep is hierbij een must. We vragen iedereen die enthousiast is over deze functie te reageren. Onze voorkeur gaat uit naar een ervaringsdeskundige, mantelzorger en/of professional binnen de doelgroep.
Taken van onze voorzitter kunnen o.a. zijn:
• Is verantwoordelijk voor de vertegenwoordiging van de landelijke vereniging binnen de regio Limburg naar buiten toe;
• Het overleggen met officiële instanties;
• Geeft leiding aan het bestuur;
• Is het eerste aanspreekpunt voor bestuursleden;
• Is -in overleg met de secretaris- verantwoordelijk voor het opstellen van de agenda voor elke vergadering;
• Leidt de vergaderingen, daarin zorgdragen voor een proactieve besluitvorming;
• Het zorgdragen voor een evenwichtige verdeling van taken en verantwoordelijkheden binnen het bestuur;
• Het onderhouden van het contact met de landelijke vereniging Hersenletsel.nl en daarin vooral de effecten en voortgang van activiteiten verantwoorden;
• Ziet er op toe dat beslissingen worden genomen in overeenstemming met de wet, de statuten en het huishoudelijk reglement;
• Stelt, na een voorzet van de secretaris, de penningmeester en het PR/communicatiebestuurslid, het beleidsplan op en monitort dat dit jaarlijks door hen wordt herzien, voorafgaand aan de jaarvergadering;
• Het zich rekenschap geven van maatschappelijke ontwikkelingen en ontwikkelingen op het terrein van de doelgroep en, voor zover relevant, deze ontwikkelingen in het bestuur aan de orde stellen;
• Het zich op de hoogte stellen van bestuurlijke ontwikkelingen en die, voor zover relevant, in het bestuur inbrengen;
• Het zich door externe deskundigen laten adviseren;
• Periodiek het functioneren van de Stichting als geheel, het bestuur, de bestuursleden en de ambassadeurs evalueren aan de hand van beleidsplan, werkplan en begroting;
Het is fijn als je met anderen kunt samenwerken en ervaring hebt met het leiding geven aan andere personen. Open communicatie en ervaring met spreken in het openbaar is een pre.
Ben jij de persoon die we zoeken?
Heb je interesse of ben je nieuwsgierig? Mail dan snel naar limburg@hersenletsel.nl
